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為滿足學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要，陜西理工大學(xué)面向海內(nèi)外常年招聘優(yōu)秀人才?，F(xiàn)按照上級(jí)相關(guān)政策和學(xué)校有關(guān)規(guī)定，公告如下：

一、應(yīng)聘條件

（一）應(yīng)聘基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，品行端正，遵紀(jì)守法；

3.博士（博士后）年齡要求35周歲及以下（1990年3月10日及以后出生人員），其中電氣工程學(xué)院、馬克思主義學(xué)院可放寬至40周歲及以下（1985年3月10日及以后出生人員）；高層次人才年齡要求45周歲及以下（1980年3月10日及以后出生人員）。

4.具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位，國(guó)（境）外取得的博士學(xué)歷學(xué)位需有教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證證明，且可以通過(guò)教育部派遣回國(guó)工作。2025年12月30日前取得招聘崗位所要求的畢業(yè)證、學(xué)位證，在所從事科研領(lǐng)域中獲得一定學(xué)術(shù)成就，產(chǎn)生一定社會(huì)效益。

5.適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)；

6.具備招聘崗位所需的其他條件。

（二）不符合報(bào)名應(yīng)聘的主要情形

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾受過(guò)開(kāi)除處分的；在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

2.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的；

3.現(xiàn)役軍人和在讀的非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生，以及在讀的非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生用以往取得的學(xué)歷報(bào)名的；

4.事業(yè)單位工作人員、公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位工作人員）有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)年限未滿的，服務(wù)期計(jì)算截止時(shí)間為2025年12月31日；

5.失信被執(zhí)行人；

6.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。

二、招聘計(jì)劃

（一）高層次人才招聘計(jì)劃

（二）博士招聘計(jì)劃

三、招聘條件及薪酬待遇

（一）招聘條件

1.領(lǐng)軍人才

學(xué)術(shù)造詣高深，具有公認(rèn)的學(xué)術(shù)地位和學(xué)術(shù)聲譽(yù)，近5年面向國(guó)（境）內(nèi)外科技前沿領(lǐng)域取得重大學(xué)術(shù)成就，能夠引領(lǐng)學(xué)科發(fā)展的戰(zhàn)略科學(xué)家，主要是兩院院士或國(guó)家自然科學(xué)獎(jiǎng)、國(guó)家技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)、國(guó)家科技進(jìn)步獎(jiǎng)獲得者(特等獎(jiǎng)前3名或一等獎(jiǎng)前2名或二等獎(jiǎng)第1名)。

2.杰出人才

A1崗位：在本領(lǐng)域取得國(guó)（境）內(nèi)外同行公認(rèn)的重大原創(chuàng)性、標(biāo)志性學(xué)術(shù)成果，或解決關(guān)鍵領(lǐng)域“卡脖子”問(wèn)題，具有一流科技領(lǐng)銜實(shí)力，在本領(lǐng)域具有較強(qiáng)學(xué)術(shù)影響力且具備引領(lǐng)學(xué)科發(fā)展能力的國(guó)家級(jí)領(lǐng)軍人才。

A2崗位：在本領(lǐng)域取得國(guó)（境）內(nèi)外同行公認(rèn)的重要標(biāo)志性學(xué)術(shù)成果，具備引領(lǐng)相關(guān)學(xué)科開(kāi)展一流學(xué)科建設(shè)工作能力的，具有與國(guó)家級(jí)青年人才計(jì)劃入選者相當(dāng)業(yè)績(jī)水平，或國(guó)家自然科學(xué)基金優(yōu)秀青年科學(xué)基金獲得者。

A3崗位：在相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域具有一定學(xué)術(shù)成就及影響力,具備擔(dān)任學(xué)科帶頭人能力的國(guó)內(nèi)外知名大學(xué)教授、有較高學(xué)術(shù)造詣，具有與省級(jí)人才相當(dāng)業(yè)績(jī)水平的高層次人才。

3.青年拔尖人才

B1崗位：在所屬研究領(lǐng)域從事前瞻性、創(chuàng)新性研究，已取得具有較高學(xué)術(shù)影響的研究成果，產(chǎn)生了一定的社會(huì)效益，具有良好的發(fā)展?jié)摿涂萍汲晒D(zhuǎn)化的能力，具備副高級(jí)職稱（國(guó)（境）外任職人員應(yīng)具有相當(dāng)于國(guó)內(nèi)副高級(jí)職稱），年齡38周歲及以下（哲社人文類40周歲及以下），且符合下列條件之一：

a.主持過(guò)國(guó)家自然科學(xué)基金面上項(xiàng)目、國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金一般項(xiàng)目；或主持過(guò)境外重要科研項(xiàng)目，具備扎實(shí)的科研能力。

b.在本學(xué)科公認(rèn)的頂級(jí)期刊發(fā)表標(biāo)志性學(xué)術(shù)成果；或掌握關(guān)鍵技術(shù)，具有解決經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展現(xiàn)實(shí)問(wèn)題的能力，能夠產(chǎn)生良好的社會(huì)經(jīng)濟(jì)效益。

B2崗位：申報(bào)條件應(yīng)高于學(xué)校招聘A1類博士標(biāo)準(zhǔn)（各類業(yè)績(jī)成果及項(xiàng)目級(jí)別認(rèn)定按照《陜西理工大學(xué)博士人才引進(jìn)管理辦法（試行）》（陜理工校發(fā)[2024]36號(hào)）執(zhí)行），年齡35周歲及以下（哲社人文類37周歲及以下），且符合下列條件之一者：

a.主持過(guò)國(guó)家級(jí)科研項(xiàng)目；或作為核心成員（排名前三）參與過(guò)國(guó)家自然科學(xué)基金重點(diǎn)項(xiàng)目、國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金重點(diǎn)項(xiàng)目。

b.在國(guó)（境）內(nèi)外完成博士后研究工作,博士后在站期間獲得博士后科學(xué)基金面上資助項(xiàng)目（一等）；或作為核心成員（排名前三）參與過(guò)國(guó)（境）外重要科研項(xiàng)目。

c.在本學(xué)科公認(rèn)的頂級(jí)期刊發(fā)表標(biāo)志性學(xué)術(shù)成果；或掌握關(guān)鍵技術(shù)，具有解決經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展現(xiàn)實(shí)問(wèn)題的能力，能夠產(chǎn)生良好的社會(huì)經(jīng)濟(jì)效益。

4.創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)

具有明確可行的研究目標(biāo)和發(fā)展規(guī)劃，具備解決關(guān)鍵技術(shù)問(wèn)題的研究基礎(chǔ)，整體研究水平達(dá)到所在領(lǐng)域一流水平，團(tuán)隊(duì)骨干成員穩(wěn)定，專業(yè)結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)合理的創(chuàng)新型研究團(tuán)隊(duì)。結(jié)合我校區(qū)位優(yōu)勢(shì)，立足本地資源條件和區(qū)域發(fā)展重大需求，開(kāi)展應(yīng)用型科學(xué)研究，能夠推動(dòng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的創(chuàng)新型研究團(tuán)隊(duì)。

5.博士及博士后

具有博士學(xué)位且教學(xué)科研能力和潛力突出的優(yōu)秀青年博士（博士后）人才。

（二）薪酬待遇

1.學(xué)校為引進(jìn)高層次人才提供具有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的薪酬和科研啟動(dòng)費(fèi)、引進(jìn)費(fèi)，具體標(biāo)準(zhǔn)一人一議，優(yōu)先納入事業(yè)單位編制管理，按照學(xué)校高層次人才職稱評(píng)審政策規(guī)定參與職稱評(píng)審。

2.引進(jìn)博士入職后三年內(nèi)按照副教授待遇計(jì)發(fā)基本工資和績(jī)效工資，經(jīng)中期考核合格后可轉(zhuǎn)為事業(yè)單位編制，按照學(xué)校有關(guān)規(guī)定提供安家費(fèi)、科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)、配偶工作、辦公設(shè)施、住房補(bǔ)貼或校內(nèi)過(guò)渡房等。

四、應(yīng)聘程序

1.投遞簡(jiǎn)歷

應(yīng)聘人員填寫(xiě)《陜西理工大學(xué)應(yīng)聘人員登記表》（見(jiàn)附件1）和登記表中要求的相關(guān)證明材料以壓縮包形式發(fā)送，高層次人才發(fā)送至至學(xué)校人才辦（slgrcb@snut.edu.cn），博士及博士后發(fā)送至學(xué)校人事處（snutrsc@vip.163.com），文件名稱為：博士招聘網(wǎng)+姓名+應(yīng)聘學(xué)院+所學(xué)專業(yè)+畢業(yè)院校。

2.評(píng)議推薦

用人單位對(duì)應(yīng)聘博士的學(xué)風(fēng)道德、教育教學(xué)能力、學(xué)術(shù)水平和學(xué)術(shù)影響等方面進(jìn)行考察和評(píng)議，確定擬推薦人員名單。

3.資格審查及綜合考評(píng)

學(xué)校負(fù)責(zé)審查應(yīng)聘人員的資格條件，并按照相關(guān)程序?qū)?yīng)聘者開(kāi)展思想政治審查、綜合考評(píng)、心理健康測(cè)評(píng)、準(zhǔn)入查詢、體檢。結(jié)果報(bào)學(xué)校審定。

4.錄用公示

經(jīng)學(xué)校審批通過(guò)后，其結(jié)果在學(xué)校網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，擬錄用人員與學(xué)校簽訂工作協(xié)議，未按時(shí)報(bào)到者視為自動(dòng)放棄錄用資格。

五、注意事項(xiàng)

1.簡(jiǎn)歷投遞截止日期：2025年12月5日。

2.應(yīng)聘者須保證所填報(bào)材料的真實(shí)性，如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)等行為，學(xué)校將取消其應(yīng)聘、錄用資格。

3.應(yīng)聘者僅可對(duì)一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名應(yīng)聘，不可同時(shí)報(bào)名多個(gè)崗位類別或同一類別中的多個(gè)崗位，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其應(yīng)聘資格。

4.有關(guān)學(xué)科專業(yè)、科研成果等問(wèn)題可致電招聘計(jì)劃中各學(xué)院的聯(lián)系電話進(jìn)行咨詢。

六、聯(lián)系方式

學(xué)校地址：陜西省漢中市漢臺(tái)區(qū)東一環(huán)路

學(xué)校官網(wǎng)：https://www.snut.edu.cn

學(xué)校網(wǎng)站人才招聘欄網(wǎng)：https://rsc.snut.edu.cn

聯(lián)系部門：高層次人才聯(lián)系陜西理工大學(xué)人才辦，

聯(lián)系方式：鄧?yán)蠋煟?916-2641488，slgrcb@snut.edu.cn

聯(lián)系部門：博士及博士后聯(lián)系陜西理工大學(xué)人事處

聯(lián)系方式：劉老師，0916-2641680，snutrsc@vip.163.com

陜西理工大學(xué)

2025年3月19日

附件【附件1.陜西理工大學(xué)應(yīng)聘人員登記表（2025版）.doc】

附件【附件2.心理測(cè)試表.xlsx】