2023年包頭市“百日千萬招聘專項(xiàng)行動(dòng)”——中小微企業(yè)招聘信息推送活動(dòng)（二十六）1.內(nèi)蒙古自治區(qū)機(jī)械設(shè)備成套有限責(zé)任公司包頭市分公司

? ??我總公司成立于1998年，隸屬于內(nèi)蒙古機(jī)械設(shè)備成套局，主要為全區(qū)規(guī)模以上項(xiàng)目進(jìn)行設(shè)備成套服務(wù)；2010年按照市場(chǎng)運(yùn)作規(guī)則，對(duì)公司進(jìn)行了重組；2019年成立了全資子公司"內(nèi)蒙古成套項(xiàng)目管理咨詢有限責(zé)任公司"，形成了以招標(biāo)、監(jiān)理為引領(lǐng)，同時(shí)為項(xiàng)目建設(shè)提供全過程服務(wù)的綜合類咨詢企業(yè)。

? ? 歷經(jīng)二十五年的發(fā)展，如今總公司主要業(yè)務(wù)包括國(guó)際、國(guó)內(nèi)招標(biāo)代理、政府采購代理、貨物和技術(shù)進(jìn)出口代理、設(shè)備監(jiān)理、項(xiàng)目前期咨詢、工程造價(jià)咨詢乃至全過程工程咨詢服務(wù)，為保證項(xiàng)目進(jìn)度，控制投資成本，提高投資質(zhì)量作出了突出貢獻(xiàn)。被中國(guó)招標(biāo)投標(biāo)協(xié)會(huì)授予“行業(yè)先鋒”，內(nèi)蒙古招標(biāo)采購協(xié)會(huì)授予“誠信創(chuàng)優(yōu)新先進(jìn)單位”和“優(yōu)秀代理機(jī)構(gòu)”；被中國(guó)設(shè)備監(jiān)理協(xié)會(huì)授予“全國(guó)優(yōu)秀設(shè)備工程監(jiān)理單位”和“貫標(biāo)優(yōu)秀單位”；是內(nèi)蒙古招標(biāo)采購協(xié)會(huì)輪值會(huì)長(zhǎng)單位，內(nèi)蒙古招標(biāo)采購行業(yè)信用AAA級(jí)單位，海關(guān)A類管理企業(yè)。

應(yīng)總公司發(fā)展需要，包頭分公司成立于2022年7月，隸屬總公司管理。

招聘崗位：

一、招標(biāo)代理專員 2-3名

工資5000以上，可面談。

崗位職責(zé)及要求

招標(biāo)代理、政府采購業(yè)務(wù)對(duì)接、編制招標(biāo)文件、發(fā)布公告、組織開評(píng)標(biāo)及資料匯總等相關(guān)工作。試用期兩個(gè)月，轉(zhuǎn)正繳納五險(xiǎn)，晉升機(jī)制福利待遇好。工資可議。

任職條件

（1）大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，工程管理、工民建等相關(guān)專業(yè)；

（2）從事招投標(biāo)相關(guān)工作3年以上，具備一定的工程資料管理經(jīng)驗(yàn)；

（3）熟練使用CAD、WORD、EXCEL等繪圖及辦公軟件；

（4）具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，有上進(jìn)心；工作有條理，有較強(qiáng)協(xié)調(diào)能力。

二、造價(jià)人員：1-2名

工資5000-8000，可面談。

崗位職責(zé)及要求

工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，熟悉土建/安裝、市政、園林綠化等專業(yè)，有當(dāng)部長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

任職條件

（1）建筑工程、造價(jià)、預(yù)算等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；熟練掌握廣聯(lián)達(dá)算量軟件、廣聯(lián)達(dá)計(jì)價(jià)軟件或?qū)徲?jì)妙算軟件等；

（2）熟練掌握相關(guān)領(lǐng)域工程造價(jià)管理和成本控制流程，了解相關(guān)規(guī)定和政策；

（3）工作嚴(yán)謹(jǐn)，善于溝通，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和職業(yè)操守；卓越的執(zhí)行能力，學(xué)習(xí)能力和獨(dú)立工作能力。

三、咨詢工程師 1-2名

工資5000以上，可面談。

崗位職責(zé)及要求

（1）負(fù)責(zé)咨詢項(xiàng)目的信息收集、整理分析研究及編制咨詢報(bào)告。

（2）組織實(shí)施咨詢項(xiàng)目的全過程工作，包括但不限于現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研、編制報(bào)告、實(shí)施方案撰寫、財(cái)務(wù)測(cè)算、合同談判等。

（3）能夠開展各類建設(shè)項(xiàng)目的可行性研究報(bào)告、項(xiàng)目建議書、項(xiàng)目申請(qǐng)報(bào)告、資金申請(qǐng)報(bào)告、規(guī)劃咨詢、評(píng)估咨詢、節(jié)能評(píng)估報(bào)告、社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告編制等各類工程咨詢文件編制審核工作。

（4）具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和分析研究能力；有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、中高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱或注冊(cè)咨詢工程師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先。

（5）本科以上學(xué)歷，理、工科類專業(yè)。

（6）能適應(yīng)階段性的出差工作。

聯(lián)系人：任總

聯(lián)系電話：18686078206

單位地址：包頭市昆都侖區(qū)鋼鐵大街74號(hào)財(cái)富中心商務(wù)大廈11層

2.內(nèi)蒙古上航新能源有限公司

? ??內(nèi)蒙古上航新能源有限公司成立（簡(jiǎn)稱“內(nèi)蒙上航”）成立于2016年6月8日，是上海航天汽車機(jī)電股份有限公司（股票代碼：600151）投資設(shè)立的全資子公司，注冊(cè)資金7000萬元，坐落在包頭市土右旗新型工業(yè)園區(qū)內(nèi)。

內(nèi)蒙古上航屬于新能源光伏行業(yè)，具有廣闊的發(fā)展前景。主要從事太陽能多晶硅錠、單晶硅材料、硅片的生產(chǎn)、加工、銷售。公司具有1GW光伏硅片和1萬噸/年硅材料的生產(chǎn)和處理能力。年銷售額約6億元，創(chuàng)造就業(yè)崗位230余個(gè)，在企業(yè)科學(xué)發(fā)展的同時(shí)，履行節(jié)能環(huán)保的全球性社會(huì)責(zé)任，用心創(chuàng)造人類可持續(xù)發(fā)展的美好未來。

招聘崗位：

公司福利：

? ? 六險(xiǎn)一金、帶薪休假、健康體檢、過節(jié)福利、生日福利、團(tuán)建戶外拓展、免費(fèi)住宿、圖書室、健身房等

面試安排

準(zhǔn)備資料：身份證、畢業(yè)證復(fù)印件（含學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明）

面試時(shí)間：每周二、周三、周四下午13:30

聯(lián)系電話：

0472-6120886

15848665711（微信同號(hào)）趙女士

15174973563（微信同號(hào)）任女士

郵箱：

? jing.zhao@ht-saae.com

? ren.yue@ht-saae.com

工作地址：內(nèi)蒙古包頭市土右旗新型工業(yè)園區(qū)110國(guó)道605公里處（包頭山晟廠區(qū)內(nèi)）

交通路線：

從薩拉齊可乘坐6路公交車在山晟新能源公交站下車，步行200米；

自駕導(dǎo)航（從薩拉齊到公司約10公里）。

3.包頭市勝澤園林綠化工程有限公司

?招聘崗位：

一、綠化技術(shù)員

二、土建技術(shù)元

崗位要求：

1、掌握一個(gè)專業(yè)的施工技能，獨(dú)立完成一個(gè)專業(yè)的施工現(xiàn)場(chǎng)管理，能合理編制施工方案

2、（施工進(jìn)度計(jì)劃、材料計(jì)劃、機(jī)械計(jì)劃、人員計(jì)劃、工序安排及各工序主要施工方法）。

3、獨(dú)立完成一個(gè)專業(yè)的工程量計(jì)算并編制材料進(jìn)場(chǎng)計(jì)劃，現(xiàn)場(chǎng)把控材料使用，控制材料損耗在合理范圍內(nèi)，根據(jù)進(jìn)度合理安排材料進(jìn)場(chǎng)。

4、指導(dǎo)下能獨(dú)立完成和甲方、監(jiān)理等相關(guān)人員現(xiàn)場(chǎng)相關(guān)事宜的溝通、協(xié)調(diào)，隨時(shí)匯報(bào)。

5、土木工程或園林綠化工程相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞。

6、掌握相關(guān)專業(yè)知識(shí)，熟練使用電腦辦公軟件及繪圖專業(yè)軟件。

三、預(yù)算員

崗位要求：

1、熟練掌握廣聯(lián)達(dá)預(yù)算軟件，能獨(dú)立完成項(xiàng)目的套價(jià)。

2、熟悉內(nèi)蒙古預(yù)算定額，熟知工程量計(jì)算規(guī)格，掌握各專業(yè)工程量計(jì)算方法，能獨(dú)立完成項(xiàng)目的工程量計(jì)算。

3、熟悉招投標(biāo)工作，基本能獨(dú)立完成招投標(biāo)各項(xiàng)工作的能力（對(duì)外投標(biāo)和公司分包招標(biāo)）。

4、掌握工程施工合同，基本上能完成竣工決算各項(xiàng)工作。

5、了解施工現(xiàn)場(chǎng)，會(huì)編制/審核工程簽證、洽商、變更等各項(xiàng)工作。

6、具有大?；虮究埔陨蠈W(xué)歷，造價(jià)或園林相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。

7、有責(zé)任心，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)、能夠吃苦耐勞，具備良好的敬業(yè)精神

薪資待遇：面談

福利待遇：入職繳納五險(xiǎn)，每周單休，話補(bǔ)、餐補(bǔ)、年終獎(jiǎng)，帶薪年假等

聯(lián)系電話：13848630906（微信同號(hào)）

工作地點(diǎn)：九原區(qū)

4.內(nèi)蒙古敕勒川智能科技有限公司

? ??內(nèi)蒙古敕勒川智能科技有限公司，是敕勒川文化旅游產(chǎn)業(yè)投資有限責(zé)任公司為適應(yīng)全域旅游資源整合新形勢(shì)和旅游企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)意發(fā)展新模式而設(shè)立的控股合資企業(yè)。公司以平臺(tái)建設(shè)運(yùn)維和旅游目的地智慧化建設(shè)為核心業(yè)務(wù)，以地方政府和旅游企業(yè)實(shí)際需求為主要導(dǎo)向，以提升旅游增量和服務(wù)水平為主要目的通過整合旅游“六要素”，為目的地提供一站式智慧服務(wù)和解決方案，打造讓景區(qū)、商戶、游客、政府滿意的地方產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)。公司將致力于成為國(guó)內(nèi)市縣一級(jí)產(chǎn)業(yè)物聯(lián)網(wǎng)標(biāo)桿企業(yè)。

招聘：

一、客服主管

崗位職責(zé)：

（1）通過在線聊天工具及電話方式為客戶提供售后服務(wù)，并以良好的心態(tài)及時(shí)解決客戶提出的問題和要求

（2）負(fù)責(zé)解決交易顧客投訴及不滿，以良好的心態(tài)及時(shí)處理退換貨、中差評(píng)、投訴等。

（3）負(fù)責(zé)新老會(huì)員的定期回訪維護(hù)，傾聽顧客的建議與意見，及時(shí)向公司反饋信息并提供改善方案。

（4）通過有效解決客戶問題，建立良好公司形象。

（5）處理好相關(guān)售后的銜接與解釋工作，設(shè)身處地為顧客著想，并與其他部門進(jìn)行及時(shí)協(xié)調(diào)

（6）每日統(tǒng)籌退換貨數(shù)據(jù)，做好銜接工作。

崗位要求：

（1）可長(zhǎng)期穩(wěn)定工作，處理事情能力強(qiáng)，應(yīng)變能力強(qiáng)

（2）電腦操作熟練，熟悉常用的辦公軟件，打字速度快（60字/分以上）；

（3）工作態(tài)度端正，能吃苦耐勞，性格溫和，脾氣好，有耐心，不和客戶爭(zhēng)執(zhí)，有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神；

（4）愿與公司一起發(fā)展，虛心好學(xué)，能夠高效率地協(xié)助上級(jí)完成工作；

（5）學(xué)習(xí)并熟練使用erp系統(tǒng)。

二、客服專員

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)平臺(tái)售后投訴的處理，確保用戶投訴得到有效的處理；

（2）與售后相關(guān)部門間的反饋溝通工作；

（3）售后投訴的收集匯總，分析售后數(shù)據(jù)，對(duì)平臺(tái)品牌管理可提出建設(shè)性意見和建議。

崗位要求：

（1）工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有耐心，有良好服務(wù)意識(shí)；

（2）有較強(qiáng)協(xié)調(diào)能力，抗壓能力，能獨(dú)立處理緊急售后；

（3）積極主動(dòng)好學(xué)，考慮問題全面客觀；邏輯清晰，數(shù)據(jù)分析能力。

三、出納

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)日常收支的管理和核對(duì)；

（2）負(fù)責(zé)公司基本賬務(wù)的核對(duì)；

（3）負(fù)責(zé)收集和審核原始憑證，保證報(bào)銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性；

（4）負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準(zhǔn)確錄入系統(tǒng)，按時(shí)編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表；

（5）負(fù)責(zé)記賬憑證的編號(hào)、裝訂；保存、歸檔財(cái)務(wù)相關(guān)資料；

（6）負(fù)責(zé)開具各項(xiàng)票據(jù)；

（7）配合公司財(cái)務(wù)管理統(tǒng)計(jì)匯總。

崗位要求：

（1）大學(xué)本科以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)畢業(yè)；

（2）具有1年以上出納工作經(jīng)驗(yàn)；

（3）熟悉操作財(cái)務(wù)軟件、Excel、Word等辦公軟件；

（4）記賬要求字跡清晰、準(zhǔn)確、及時(shí)，賬目日清月結(jié)，報(bào)表編制準(zhǔn)確、及時(shí)；

（5）工作認(rèn)真，態(tài)度端正；

（6）了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī)，熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。

四、財(cái)務(wù)總監(jiān)

崗位職責(zé)：

（1）利用財(cái)務(wù)核算與會(huì)計(jì)管理原理為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)，協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略，并主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定；

（2）建立和完善符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系，進(jìn)行有效的內(nèi)部控制；

（3）分管公司財(cái)務(wù)部，負(fù)責(zé)制定公司資金調(diào)度與資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，監(jiān)督資金管理和預(yù)、決算工作；

（4）對(duì)公司投資活動(dòng)所需要的資金籌措方式進(jìn)行成本核算，并提供最為經(jīng)濟(jì)的融資方式；?

（5）籌集公司運(yùn)營(yíng)所需資金，保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求，審批公司重大資金流向；

（6）主持對(duì)重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制；

（7）協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系，維護(hù)公司利益；

（8）參與公司重大事項(xiàng)的分析與決策工作，為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理提供財(cái)務(wù)支持；

（9）審核財(cái)務(wù)報(bào)表，提交財(cái)務(wù)管理工作報(bào)告。

崗位要求：

（1）具備財(cái)務(wù)、金融類 本科及以上學(xué)歷，具有中級(jí)及以上會(huì)計(jì)師職稱；

（2）具有規(guī)模以上企業(yè) 3年以上財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；?

（3）有高新技術(shù)企業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；?

（4）熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)，熟練使用Excel、Word等辦公軟件和用友T3等財(cái)務(wù)軟件；

（5）對(duì)數(shù)據(jù)敏感，工作細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，良好地發(fā)現(xiàn)問題解決問題的能力，溝通和協(xié)調(diào)能力。

五、人力資源總監(jiān)

崗位職責(zé)：

（1）組織制定并貫徹執(zhí)行公司各項(xiàng)人力資源管理方針政策和各項(xiàng)規(guī)定，包括公司績(jī)效、薪酬、員工溝通及員工發(fā)展等體系的建立；

（2）進(jìn)行組織架構(gòu)設(shè)計(jì)、崗位分析和定崗定編，以確保員工合理配置；

（3）組織制定公司人力資源計(jì)劃與預(yù)算方案，并進(jìn)行組織效能分析以確保人力資源組織效率；

（4）組織公司績(jī)效管理體系修訂、執(zhí)行，致力于提高公司綜合績(jī)效水平；

（5）負(fù)責(zé)公司員工關(guān)系的維護(hù)，勞動(dòng)糾紛的預(yù)防及處理。

崗位要求：

（1）本科以上學(xué)歷，管理類相關(guān)專業(yè)；

（2）五年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn)（其中2年以上集團(tuán)或管理公司人資部經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)）；

（3）熟悉人力資源管理，擅長(zhǎng)績(jī)效、薪酬、員工關(guān)系等人力資源模塊；

（4）具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力、溝通能力和解決問題的能力。

六、辦公室主任

崗位職責(zé)：

（1）起草總經(jīng)理和公司管理層所需的相關(guān)重要文件，協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司各項(xiàng)行政規(guī)章制度；

（2）負(fù)責(zé)組織制定行政工作發(fā)展規(guī)劃、計(jì)劃與預(yù)算方案，公司日常行政事務(wù)工作的監(jiān)督管理；

（3）指導(dǎo)、協(xié)助相關(guān)管理類部門處理行政事務(wù)，及撰寫部門對(duì)內(nèi)、對(duì)外的文書、函件及報(bào)告；

（4）負(fù)責(zé)公司級(jí)重要活動(dòng)和重要會(huì)議的組織與協(xié)調(diào)工作；

（5）處理上級(jí)交辦的其他事宜。

崗位要求：

（1）本科以上學(xué)歷，行政、工商管理或相關(guān)管理類專業(yè)；

（2）有三年以上企業(yè)行政事務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，有豐富的企業(yè)行政制度建設(shè)與管理經(jīng)驗(yàn)；

（3）具備行政管理基礎(chǔ)理論知識(shí)和法律常識(shí)，熟悉行政管理工作全面的流程；

（4）良好的口頭及書面表達(dá)能力，流利的普通話；

（5）能夠熟練操作常用計(jì)算機(jī)辦公軟件以及相關(guān)的辦公設(shè)備；

（6）具有較強(qiáng)的計(jì)劃與執(zhí)行能力，能有意識(shí)有計(jì)劃地協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的人力、物力，高效率地完成任務(wù)；

（7）關(guān)注細(xì)節(jié)并注重團(tuán)隊(duì)合作，良好的客戶服務(wù)意識(shí)，具有高度的責(zé)任心并能在壓力下工作。

七、信息技術(shù)員

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)及辦公設(shè)備的維護(hù)、管理、故障排查等日常工作，確保公司網(wǎng)絡(luò)日常的正常運(yùn)作；

（2）安裝和維護(hù)公司計(jì)算機(jī)、辦公設(shè)備、服務(wù)器統(tǒng)軟件和應(yīng)用軟件（包括 OA 辦公系統(tǒng)、景區(qū)小程序和景區(qū)票務(wù)系統(tǒng)），同時(shí)為其他部門提供軟硬件技術(shù)支持；

（3）解決排除各種軟硬件故障，維護(hù)數(shù)據(jù)中心，定時(shí)對(duì)系統(tǒng)數(shù)據(jù)進(jìn)行備份；

（4）協(xié)助技術(shù)部經(jīng)理完成各類服務(wù)器的架設(shè)與部署，OA、小程序和票務(wù)系統(tǒng)的建設(shè)及維護(hù)；

（5）對(duì)現(xiàn)有系統(tǒng)進(jìn)行優(yōu)化改善的提案，開發(fā)并推廣使用OA、小程序和票務(wù)系統(tǒng)智能開發(fā)平臺(tái)的功能。

崗位要求：

（1）計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，大專及以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生需有1年實(shí)習(xí)經(jīng)歷；

（2）工作積極刻苦且有耐心，能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題保證網(wǎng)絡(luò)等設(shè)施的正常使用。

（3）熟悉計(jì)算機(jī)軟硬件的安裝與維護(hù)，對(duì)服務(wù)器、路由器能夠熟練操作與維護(hù)，對(duì)IT辦公設(shè)備及網(wǎng)絡(luò)故障進(jìn)行快速定位和排除。

招聘要求：

1.本科及以上學(xué)歷，年齡20-35歲，男、女均可；

2.會(huì)熟練運(yùn)營(yíng)常規(guī)辦公軟件；技術(shù)人員要求計(jì)算機(jī)專業(yè)；

3.能獨(dú)立處理日常工作，具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力，能妥善的處理各種突發(fā)事件；

4.具有優(yōu)秀的語言表達(dá)能力，溝通具有親和力，具有較強(qiáng)文字寫作能力；

薪資福利：

1.單位繳納五險(xiǎn)一金（包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)+住房公積金）；

2.月工資：3K—1.2W；

3.其他福利：節(jié)日津貼+員工餐補(bǔ)+員工團(tuán)建+關(guān)愛體檢+年終獎(jiǎng)勵(lì)。

招聘程序：

1.報(bào)名－資格審查－面試－綜合評(píng)審－擇優(yōu)聘用

2.注意事項(xiàng)

（1）報(bào)名者須對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者取消應(yīng)聘資格。

（2）我公司對(duì)報(bào)名者的資料保密，所有應(yīng)聘材料恕不退回。

（3）關(guān)于面試、成績(jī)、復(fù)審等信息情況我公司會(huì)以電話的方式通知應(yīng)聘人員。

簡(jiǎn)歷發(fā)送郵箱：18147243111@163.com

聯(lián)系電話：

? 18147243111? ??

? 15848231242

公司地址：內(nèi)蒙古包頭市美岱召景區(qū)辦公樓

5.龍翔置業(yè)公司

招聘崗位：

置業(yè)公司經(jīng)理

崗位要求：

1、大專以上學(xué)歷，年齡在35-50歲。

2、從事相關(guān)管理工作3年以上。

3、有一定的商業(yè)物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，有良好的理解表達(dá)能力，善于溝通，具備一定的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。

工資：5000-8000元，五險(xiǎn)一金。

聯(lián)系人：熊先生

聯(lián)系電話：13624723333

單位地址：包頭市昆區(qū)

6.包頭市同利家電有限責(zé)任公司

? ??包頭市同利家電有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱同利家電）作為包頭地區(qū)最大的家電零售連鎖企業(yè)，成立于1985年，是一家以經(jīng)營(yíng)家用電器產(chǎn)品為主的區(qū)域性連鎖企業(yè)。始終堅(jiān)持“誠信為本”的經(jīng)營(yíng)理念，依靠準(zhǔn)確的市場(chǎng)定位和不斷創(chuàng)新的經(jīng)營(yíng)策略，得以蓬勃發(fā)展。目前在包頭地區(qū)擁有7家直營(yíng)門店，1家微商城、1個(gè)倉儲(chǔ)物流園，經(jīng)營(yíng)面積4萬多平米，員工逾千人，占領(lǐng)包頭70%的市場(chǎng)份額，雄居行業(yè)榜首。?

招聘：

一、收銀員

崗位要求：

1、建議女性，高中以上文化程度，25-35歲；

2、熟練電腦操作，打字速度不低于40字/分鐘；

3、品行優(yōu)良，工作嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)；

工作地點(diǎn)：昆區(qū)。

聯(lián)系人：聶女士? ?

電話：2852100

二、保管員

崗位要求：

1、男女不限，高中以上文化程度；

2、工作認(rèn)真、仔細(xì)、勤快、責(zé)任心強(qiáng)；

3、熟練電腦操作，熟悉倉庫進(jìn)出貨操作流程；

4、工作地點(diǎn)：青山區(qū)銀海新村同利物流園。

5、聯(lián)系電話：2852197

三、裝卸工

崗位要求：

1、建議男性，45-55周歲，初中以上文化程度，不吸煙；

2、身體健康，吃苦耐勞，服從安排；

工作地點(diǎn)：青山區(qū)銀海新村同利物流園。

聯(lián)系電話：2852197

四、保安

崗位要求：

1、品行良好，遵紀(jì)守法、無犯罪記錄；

2、建議男性，45-55周歲，初中以上文化程度，不吸煙；

3、身體健康，吃苦耐勞，服從安排，警惕性高，退伍軍人優(yōu)先考慮；

工作地點(diǎn)：青山區(qū)銀海新村同利物流園。

聯(lián)系電話：2852197

五、家電售后安裝工

（熱水器、冰箱洗衣機(jī)）

崗位要求：

1、建議男性，初中以上文化程度；

2、身體健康，吃苦耐勞，服從安排；

工作地點(diǎn)：青山區(qū)銀海新村同利物流園。

聯(lián)系電話：2852113

福利待遇：以上招聘崗位人員一經(jīng)錄用，待遇優(yōu)厚（高于同行業(yè)水平），保險(xiǎn)可談。

7.內(nèi)蒙古東翔物流網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)

? ??內(nèi)蒙古東翔物流有限公司是經(jīng)工商、交通部門批準(zhǔn)成立的一家致力于貨運(yùn)健康發(fā)展的大型智慧物流企業(yè)，成立于2018年2月5日，注冊(cè)資金3000萬元，坐落于北方交通樞紐——包頭市110國(guó)道新蒙物流園區(qū)，交通便利，地域優(yōu)勢(shì)明顯。公司主要業(yè)務(wù)范圍有普通貨運(yùn)、倉儲(chǔ)、運(yùn)輸信息及網(wǎng)絡(luò)貨運(yùn)。

公司以包頭、天津、唐山、新疆、西安為基點(diǎn)，逐步構(gòu)建起全國(guó)主干線物流運(yùn)輸服務(wù)網(wǎng)，汽運(yùn)業(yè)務(wù)現(xiàn)已遍布華北、華東、西北等地，公司最終發(fā)展目標(biāo)是以華北為基地，健全輻射全國(guó)的網(wǎng)絡(luò)資源運(yùn)輸，打造一體化物流智慧運(yùn)輸服務(wù)平臺(tái)。

? ? 公司現(xiàn)自有大型牽引半掛車輛500余臺(tái)，200余支專業(yè)的運(yùn)輸配送車隊(duì)，100余名優(yōu)質(zhì)的服務(wù)人員，月貨運(yùn)周轉(zhuǎn)量超過50萬噸。每臺(tái)車輛都裝有先進(jìn)的定位導(dǎo)航，可實(shí)時(shí)進(jìn)行遠(yuǎn)程系統(tǒng)監(jiān)控，確保客戶的物資能安全、快捷地送達(dá)目的地，讓客戶省心、安心。公司把安全、快速、貼心作為自己的服務(wù)宗旨，注重服務(wù)質(zhì)量和客戶的感受，公司現(xiàn)已具有豐富的貨車物流行業(yè)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)和網(wǎng)絡(luò)貨運(yùn)平臺(tái)管理經(jīng)驗(yàn)，通過求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)和客戶至上的經(jīng)營(yíng)理念，始終為客戶提供同行業(yè)最具性價(jià)比的服務(wù)。

招聘崗位：

（一）、人力資源管理崗

薪資：3500元/月+全勤+獎(jiǎng)金

（二）、行政管理崗

薪資：3500元/月+全勤+獎(jiǎng)金

（三）、業(yè)務(wù)崗

薪資：3000元/月+提成

（四）、客服管理員

薪資：3500元/月

（五）調(diào)度崗

薪資：3000元/月+信息提成

以上崗位均要求：

1、大專以上學(xué)歷；

2、電子商務(wù)專業(yè)、物流專業(yè)、人力資源管理專業(yè)、行政管理專業(yè)、文秘等專業(yè)；

3、有C1駕照，會(huì)開車；

4、熟練使用電腦及商務(wù)辦公軟件；

5、工作主動(dòng)性強(qiáng)，性格偏外向。

薪酬福利

工資+全勤獎(jiǎng)+五險(xiǎn)+超額任務(wù)完成獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+車輛補(bǔ)助+免費(fèi)午餐+工齡工資

公司定期組織團(tuán)建，人文關(guān)懷禮品，定期健康體檢，公司為業(yè)務(wù)相關(guān)崗位配備手機(jī)，公司發(fā)展勢(shì)頭迅猛，人員發(fā)展空間大。

工作時(shí)間

每周休一天，正常班

夏季作息時(shí)間：8:30—11:30? ? 14:00—18:00

冬季作息時(shí)間：8:30—11:30? ? 13:30—17:30

聯(lián)系方式：

15647297776（微信同號(hào)）綜合管理服務(wù)中心? ?

簡(jiǎn)歷投遞郵箱：dxwlhr@126.com

工作地址：

內(nèi)蒙古包頭市昆區(qū)新蒙物流園區(qū)A34-37（110國(guó)道西，導(dǎo)航公司名稱即可）

8.內(nèi)蒙古中浩物業(yè)服務(wù)有限公司

? ? 內(nèi)蒙古中浩物業(yè)服務(wù)有限公司原為包鋼煤氣公司民用服務(wù)中心，是中浩燃?xì)夤局睂倨髽I(yè)，是一家集物業(yè)服務(wù)、居家養(yǎng)老、居家醫(yī)療、智慧社區(qū)服務(wù)、生活服務(wù)為一體的科技型、綜合型服務(wù)企業(yè)?，F(xiàn)有員工230多人，其中管理人員55人，保安、保潔180多人。公司目前服務(wù)有青松小區(qū)、烏蘭小區(qū)、青七社區(qū)、阿十二社區(qū)等20多個(gè)老舊小區(qū)的近2萬戶居民，服務(wù)住宅面積100多萬平方米，是專業(yè)服務(wù)老舊小區(qū)物業(yè)、致力于服務(wù)養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)的服務(wù)公司。

招聘信息如下：

一、物業(yè)管理員? 2名

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)物業(yè)費(fèi)及其它相關(guān)費(fèi)用的收??；

2、負(fù)責(zé)轄區(qū)保潔、保安工作檢查

3、負(fù)責(zé)轄區(qū)設(shè)施報(bào)修對(duì)接工作

4、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)參觀時(shí)的接待工作。

5、負(fù)責(zé)受理業(yè)主投訴及回訪；

任職要求：

1、年齡40歲以下，建議女性，大專以上學(xué)歷；

2、身體健康，品行端正，服從調(diào)配。

工作地點(diǎn)：包頭市昆區(qū)/金屬深加工園區(qū)

薪資待遇：面談/每周單休

二、家政保潔? 數(shù)名

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)所分配客戶的家庭衛(wèi)生清潔工作；

任職要求：

1、年齡55歲以下。

2、身體健康，品行端正，吃苦耐勞；

3、有家政工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

凡符合上述條件者請(qǐng)將電子版簡(jiǎn)歷發(fā)送至中浩燃?xì)忄]箱：nmgzhrq@163.com，具體面試時(shí)間將電話通知，不接待單獨(dú)來訪。

聯(lián)系人：張女士

聯(lián)系電話：

? 5881856??

? 18947723493

9.黑龍江金風(fēng)工程管理咨詢有限公司

? ??公司成立于2008年，具有電力工程、房屋建筑工程、市政公用工程監(jiān)理資質(zhì)。已監(jiān)理工程涵蓋了全國(guó)三十個(gè)省市自治區(qū)，在風(fēng)力發(fā)電、光伏發(fā)電監(jiān)理方面業(yè)績(jī)斐然。公司重聲譽(yù)，守信譽(yù)，經(jīng)營(yíng)穩(wěn)定、良好。

白云鄂博風(fēng)電工程監(jiān)理項(xiàng)目招聘崗位：

1、土建監(jiān)理工程師2名

2、吊裝監(jiān)理工程師2名

3、電力監(jiān)理工程師1名

以上監(jiān)理工程師要求：

60周歲以下，中專及以上學(xué)歷，身體健康，無飲酒習(xí)慣。

月薪：4000元-5000元，負(fù)責(zé)吃住。

4、監(jiān)理員1名

要求：建議男性、責(zé)任心強(qiáng)，身體健康。

月薪：2500元-3500元，負(fù)責(zé)吃住。

5、資料員1名

崗位要求：

要求：責(zé)任心強(qiáng)、有文秘能力。

月薪：3000元-4000元。男性負(fù)責(zé)吃住，女性需家住白云鄂博。

福利待遇：上述人員待遇：帶薪休假、報(bào)銷往返路費(fèi)、勞保用品等福利。

聯(lián)系人：田春

聯(lián)系電話：13945068919

單位地址：白云鄂博風(fēng)電廠

10.內(nèi)蒙古瑞潔物業(yè)集團(tuán)

招聘崗位：

一、消防中控員

工作要求：須持有初級(jí)/中級(jí)消防員操作證及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

二、秩序形象崗/秩序人員

形象崗要求：45歲以下，1.75cm以上，具一定服務(wù)意識(shí)，形象良好，工作場(chǎng)所（黨政機(jī)關(guān)大樓）；

保安人員要求：建議男士，60歲以下，身體健康；

三、保潔

要求：60歲以下，吃苦耐勞，身體健康；

聯(lián)系人：程女士

聯(lián)系電話：15124823912【微信同號(hào)】

工作地址：包頭市青山區(qū)/昆區(qū)/東河區(qū)（就近安排）

來源：包頭市人力資源市場(chǎng)（如有侵權(quán)，請(qǐng)聯(lián)系刪除）

編輯：尚虹吉責(zé)編：楊? ?婷編審：劉? ?超