倉(cāng)庫(kù)經(jīng)理(半導(dǎo)體行業(yè))
面議
泰州
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
公司:江蘇亞電科技股份有限公司
崗位:倉(cāng)庫(kù)經(jīng)理
崗位JD:
1.根據(jù)公司的整體業(yè)務(wù)策略,制定并執(zhí)行倉(cāng)庫(kù)管理的中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃,確保倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)作符合公司的發(fā)展需求。
2.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常運(yùn)營(yíng)管理工作,包括但不限于收貨、發(fā)貨、庫(kù)存管理等流程的優(yōu)化與監(jiān)控,以提高工作效率和準(zhǔn)確性。
3.保障倉(cāng)庫(kù)作業(yè)的安全性和合規(guī)性,遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及公司內(nèi)部規(guī)章制度。
4.領(lǐng)導(dǎo)和管理倉(cāng)庫(kù)團(tuán)隊(duì),包括人員招聘、培訓(xùn)、績(jī)效評(píng)估和發(fā)展規(guī)劃,激勵(lì)員工實(shí)現(xiàn)個(gè)人與團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。
5.建立良好的溝通機(jī)制,促進(jìn)跨部門協(xié)作,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力。
6.制定并實(shí)施成本控制措施,降低倉(cāng)儲(chǔ)成本,提高空間利用率,保證庫(kù)存周轉(zhuǎn)率。
分析庫(kù)存數(shù)據(jù),提出合理化建議,減少呆滯物料,提高資金使用效率。
7.推動(dòng)倉(cāng)庫(kù)信息技術(shù)的應(yīng)用,提高倉(cāng)儲(chǔ)自動(dòng)化水平和信息化程度。
應(yīng)急處理:
對(duì)突發(fā)事件(如自然災(zāi)害、意外事故等)有快速響應(yīng)能力,組織應(yīng)急救援,盡量減少損失。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,物流管理、供應(yīng)鏈管理、機(jī)械工程或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;5年以上倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn),其中至少3年在設(shè)備制造或類似行業(yè)中擔(dān)任倉(cāng)庫(kù)主管或以上職位的經(jīng)驗(yàn)。
2. 具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通能力和問(wèn)題解決技巧,擁有較強(qiáng)的分析判斷能力和決策能力;
3. 自我驅(qū)動(dòng),思考力強(qiáng),認(rèn)真負(fù)責(zé),有親和力,能適應(yīng)公司快速發(fā)展的工作節(jié)奏;
4. 注重細(xì)節(jié),責(zé)任心強(qiáng),能夠在高壓環(huán)境下有效工作。
匯報(bào)對(duì)象:運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
薪資:面談
基本福利:雙休、五險(xiǎn)一金、年假、包住宿、餐補(bǔ)、租房補(bǔ)貼、定期團(tuán)建、免費(fèi)體檢、節(jié)假日、生日福利等
工作地點(diǎn):泰州市姜堰區(qū)三水街道科技大道151號(hào)(江蘇亞電科技股份有限公司)
住宿地點(diǎn):公司內(nèi)或公司周邊人才公寓
崗位:倉(cāng)庫(kù)經(jīng)理
崗位JD:
1.根據(jù)公司的整體業(yè)務(wù)策略,制定并執(zhí)行倉(cāng)庫(kù)管理的中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃,確保倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)作符合公司的發(fā)展需求。
2.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常運(yùn)營(yíng)管理工作,包括但不限于收貨、發(fā)貨、庫(kù)存管理等流程的優(yōu)化與監(jiān)控,以提高工作效率和準(zhǔn)確性。
3.保障倉(cāng)庫(kù)作業(yè)的安全性和合規(guī)性,遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及公司內(nèi)部規(guī)章制度。
4.領(lǐng)導(dǎo)和管理倉(cāng)庫(kù)團(tuán)隊(duì),包括人員招聘、培訓(xùn)、績(jī)效評(píng)估和發(fā)展規(guī)劃,激勵(lì)員工實(shí)現(xiàn)個(gè)人與團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。
5.建立良好的溝通機(jī)制,促進(jìn)跨部門協(xié)作,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力。
6.制定并實(shí)施成本控制措施,降低倉(cāng)儲(chǔ)成本,提高空間利用率,保證庫(kù)存周轉(zhuǎn)率。
分析庫(kù)存數(shù)據(jù),提出合理化建議,減少呆滯物料,提高資金使用效率。
7.推動(dòng)倉(cāng)庫(kù)信息技術(shù)的應(yīng)用,提高倉(cāng)儲(chǔ)自動(dòng)化水平和信息化程度。
應(yīng)急處理:
對(duì)突發(fā)事件(如自然災(zāi)害、意外事故等)有快速響應(yīng)能力,組織應(yīng)急救援,盡量減少損失。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,物流管理、供應(yīng)鏈管理、機(jī)械工程或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;5年以上倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn),其中至少3年在設(shè)備制造或類似行業(yè)中擔(dān)任倉(cāng)庫(kù)主管或以上職位的經(jīng)驗(yàn)。
2. 具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通能力和問(wèn)題解決技巧,擁有較強(qiáng)的分析判斷能力和決策能力;
3. 自我驅(qū)動(dòng),思考力強(qiáng),認(rèn)真負(fù)責(zé),有親和力,能適應(yīng)公司快速發(fā)展的工作節(jié)奏;
4. 注重細(xì)節(jié),責(zé)任心強(qiáng),能夠在高壓環(huán)境下有效工作。
匯報(bào)對(duì)象:運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
薪資:面談
基本福利:雙休、五險(xiǎn)一金、年假、包住宿、餐補(bǔ)、租房補(bǔ)貼、定期團(tuán)建、免費(fèi)體檢、節(jié)假日、生日福利等
工作地點(diǎn):泰州市姜堰區(qū)三水街道科技大道151號(hào)(江蘇亞電科技股份有限公司)
住宿地點(diǎn):公司內(nèi)或公司周邊人才公寓
工作地點(diǎn)
地址:泰州姜堰區(qū)江蘇亞電科技股份有限公司


職位發(fā)布者
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