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工作職責:
1. 數(shù)據(jù)分析與報告: 對線上、線下會員營銷活動的用戶行為通過不限于回歸、聚類、相關、置信度等模型進行深入分析，挖掘數(shù)據(jù)背后會員分層、品類喜好、復購周期等的趨勢和規(guī)律， 編制分析報告、匯報分析結果，為決策提供數(shù)據(jù)支持；
2. 運營能力賦能: 深入理解業(yè)務問題，基于數(shù)據(jù)分析假設或結果，結合第三方標簽或能力，與運營團隊共同通過各類型A/B test提高公司營銷活動精細化運營能力，提升集團跨品牌跨品類營銷效率；
3. 數(shù)據(jù)可視化: 通過圖表、儀表盤等方式將復雜數(shù)據(jù)可視化，便于團隊成員理解和使用，開發(fā)和維護數(shù)據(jù)報告和儀表盤工具，為業(yè)務部門提供直觀的數(shù)據(jù)支持；
4. 數(shù)據(jù)工具與平臺管理: 與IT團隊共同管理和維護數(shù)據(jù)分析工具和平臺，確保其可靠性和穩(wěn)定性，評估和引入先進的數(shù)據(jù)分析技術和工具，不斷提升團隊的數(shù)據(jù)處理能力。
任職資格:
1、統(tǒng)招本科或以上，計算機、統(tǒng)計、數(shù)學等專業(yè)背景，5年以上數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗優(yōu)先；
2、有數(shù)據(jù)驅動意識，在零售或消費品行業(yè)參與過重要數(shù)據(jù)決策項目（比如商品、渠道、人群推薦相關業(yè)務）的優(yōu)先；
3、具備扎實的編程基礎(Python/SQL等)、大數(shù)據(jù)平臺使用經(jīng)驗（Hive/Spark等）和數(shù)據(jù)分析（Excel, Tableau，F(xiàn)ineBI等）等類型技能的一種或多種；
4、有將數(shù)據(jù)轉化成可理解和執(zhí)行的決策(A/B實驗，產(chǎn)品方案，運營策略等）能力；
5、具有良好的溝通能力和團隊合作精神，具備結構化思維和強邏輯性，工作積極主動，有較好的學習和抗壓能力。