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i一、實習(xí)內(nèi)容（靈活組合）
1、首要工作
1）輔助安裝綜合科的安裝項目資料整理、安裝信息核對統(tǒng)計、外協(xié)人員業(yè)績結(jié)算、公司內(nèi)部對接、業(yè)務(wù)流轉(zhuǎn)系統(tǒng)操作 等基礎(chǔ)事務(wù)。
2）審核全省一線員工的每天考勤信息，提交考勤異常報表。
2、行政：經(jīng)辦行政基礎(chǔ)事務(wù)（包含但不限于：參與車輛使用費數(shù)據(jù)整理、參與辦公條件保障），協(xié)助行政組同事工作。
3、人事：經(jīng)辦人力資源基礎(chǔ)事務(wù)（包含但不限于：參與一線員工入轉(zhuǎn)調(diào)離手續(xù)辦理與系統(tǒng)操作、參與人事檔案整理、協(xié)助上崗證培訓(xùn)對接、協(xié)助一線人員招聘），配合HR伙伴工作。
二、任職要求
1、性別不限，2025屆本科畢業(yè)生優(yōu)先，學(xué)校在杭州。
2、專業(yè)不限，熟練操作常用辦公軟件（精通word和Excel公式設(shè)定）。
3、性格開朗、機(jī)靈踏實、善于溝通、責(zé)任心強(qiáng)，有學(xué)生會或社團(tuán)經(jīng)歷優(yōu)先。
4、可長期實習(xí)（3個月至畢業(yè)），每周實習(xí)不少于4個工作日。
三、可提供
1、實習(xí)待遇每月3000元，畢業(yè)后留用待遇7千-8千。
2、周末雙休。
3、世界500強(qiáng)日立平臺的留用機(jī)會，提供長期穩(wěn)定的就業(yè)平臺。
4、如果留用，定制定向培養(yǎng)計劃，安排專人帶教，幫助快速成長。