職位描述
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工作職責:
1、組織制定事業(yè)部年度預算,并追蹤經營結果達成情況。負責事業(yè)部年度OKR規(guī)劃,進行指標拆解。編寫經營月報、主持事業(yè)部經營月會;
2、搭建預測模型,對核心經營指標(如訂單/收入/成本項等)做滾動預估,預警經營達成風險并定位具體問題,支持管理層決策;
3、目標拆解:將事業(yè)部年度收入目標,按月/季度拆分至前線業(yè)務團隊(區(qū)域/重點城市)。并參與設計、迭代業(yè)務團隊的績效考核及獎金方案,確保業(yè)務牽引性;
4、開展專題分析,對事業(yè)部層面的重點業(yè)務問題進行深入分析、定位原因,并協(xié)同橫向部門、前線業(yè)務團隊,輸出策略建議并推動經營改善;
5、支持創(chuàng)新業(yè)務探索,為管理層提供經營分析、UE模型、運營策略等方面的支持。
崗位要求:
1、5年以上經營分析/財務分析/商業(yè)分析 經驗,有互聯(lián)網、生活服務電商、連鎖零售、咨詢等行業(yè)背景為佳;
2、全日制本科或以上學歷,統(tǒng)計、數(shù)學、金融、計算機、信息技術等相關專業(yè);
3、具備良好的邏輯思維能力,能夠從海量數(shù)據中發(fā)現(xiàn)有價值的規(guī)律,對數(shù)據敏感,能夠發(fā)現(xiàn)關鍵數(shù)據和關鍵問題;熟悉使用SQL、R、Python是加分項;
4、具備良好的商業(yè)洞察力和業(yè)務敏感度,對業(yè)務發(fā)展有全局、深入思考和創(chuàng)新思維的能力。有項目管理經驗優(yōu)先。
工作地點
地址:上海閔行區(qū)上海-閔行區(qū)哈嘍出行旭輝·莘莊中心
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職位發(fā)布者
HR
上海鈞正網絡科技有限公司
- 互聯(lián)網·電子商務
- 1000人以上
- 國內上市公司
- 金長安
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