職位描述
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【美團(tuán)外賣(mài)BD】
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)商圈區(qū)域內(nèi)商戶的洽談工作,達(dá)成合作關(guān)系
2、解決商戶日常運(yùn)營(yíng)過(guò)程中遇到各類問(wèn)題,積極的提供解決方案,促進(jìn)商戶交易額的提升
3、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展,結(jié)合所轄市場(chǎng)的實(shí)際情況,對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域的商戶制定高效推廣運(yùn)營(yíng)策略和落地方案
4、通過(guò)數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)分析,從中發(fā)現(xiàn)提升點(diǎn)并制定合理可行的優(yōu)化方案
5、能夠具備很強(qiáng)的跨部門(mén)協(xié)同能力,與城市團(tuán)隊(duì)、運(yùn)營(yíng)部門(mén)、配送部門(mén)等推動(dòng)合作中遇見(jiàn)的問(wèn)題
6、管理并維護(hù)商戶與平臺(tái)的合作關(guān)系,促進(jìn)雙方合作共贏
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,1年以上從事過(guò)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)拓展的優(yōu)先。
2、學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行力強(qiáng),有較強(qiáng)的進(jìn)取心,注重長(zhǎng)遠(yuǎn)職業(yè)發(fā)展;
3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、策劃、推廣能力解決能力等;
4、具備從互聯(lián)網(wǎng)角度分析問(wèn)題的能力,并樂(lè)于向團(tuán)隊(duì)成員分享優(yōu)秀的工作經(jīng)驗(yàn)和心得
關(guān)于我們:
1、工作氛圍:團(tuán)隊(duì)扁平化管理,團(tuán)隊(duì)年輕,基本都是90后
2、上班時(shí)間:9:00-18:00,雙休
2、社保:公司為員工購(gòu)買(mǎi)六險(xiǎn)一金,為員工提供基本保障;
3、帶薪年假:在本公司工作滿一年即可享受7天帶薪假日;
4、晉升機(jī)制:公司有完善的晉升渠道及晉升機(jī)制,為員工提供公平公正的晉升機(jī)會(huì);)
5、薪資架構(gòu):底薪 績(jī)效 交通補(bǔ)貼 通訊補(bǔ)貼 年終獎(jiǎng),談判能力,溝通協(xié)調(diào)能力,問(wèn)題分析
6、基本福利:生日會(huì)、周年慶、節(jié)假日福利、員工大事福利、健康體檢應(yīng)有盡有!
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)商圈區(qū)域內(nèi)商戶的洽談工作,達(dá)成合作關(guān)系
2、解決商戶日常運(yùn)營(yíng)過(guò)程中遇到各類問(wèn)題,積極的提供解決方案,促進(jìn)商戶交易額的提升
3、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展,結(jié)合所轄市場(chǎng)的實(shí)際情況,對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域的商戶制定高效推廣運(yùn)營(yíng)策略和落地方案
4、通過(guò)數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)分析,從中發(fā)現(xiàn)提升點(diǎn)并制定合理可行的優(yōu)化方案
5、能夠具備很強(qiáng)的跨部門(mén)協(xié)同能力,與城市團(tuán)隊(duì)、運(yùn)營(yíng)部門(mén)、配送部門(mén)等推動(dòng)合作中遇見(jiàn)的問(wèn)題
6、管理并維護(hù)商戶與平臺(tái)的合作關(guān)系,促進(jìn)雙方合作共贏
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,1年以上從事過(guò)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)拓展的優(yōu)先。
2、學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行力強(qiáng),有較強(qiáng)的進(jìn)取心,注重長(zhǎng)遠(yuǎn)職業(yè)發(fā)展;
3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、策劃、推廣能力解決能力等;
4、具備從互聯(lián)網(wǎng)角度分析問(wèn)題的能力,并樂(lè)于向團(tuán)隊(duì)成員分享優(yōu)秀的工作經(jīng)驗(yàn)和心得
關(guān)于我們:
1、工作氛圍:團(tuán)隊(duì)扁平化管理,團(tuán)隊(duì)年輕,基本都是90后
2、上班時(shí)間:9:00-18:00,雙休
2、社保:公司為員工購(gòu)買(mǎi)六險(xiǎn)一金,為員工提供基本保障;
3、帶薪年假:在本公司工作滿一年即可享受7天帶薪假日;
4、晉升機(jī)制:公司有完善的晉升渠道及晉升機(jī)制,為員工提供公平公正的晉升機(jī)會(huì);)
5、薪資架構(gòu):底薪 績(jī)效 交通補(bǔ)貼 通訊補(bǔ)貼 年終獎(jiǎng),談判能力,溝通協(xié)調(diào)能力,問(wèn)題分析
6、基本福利:生日會(huì)、周年慶、節(jié)假日福利、員工大事福利、健康體檢應(yīng)有盡有!
工作地點(diǎn)
地址:包頭


職位發(fā)布者
HR
美團(tuán)

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旅游·酒店·餐飲服務(wù)
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200-499人
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私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
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華陽(yáng)西路105號(hào)美團(tuán)外賣(mài)
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