崗位職責(zé):
1.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下主持銷售部各項工作的計劃、組織和控制,傳達(dá)、執(zhí)行上級下達(dá)的經(jīng)營管理指令。
2.制定銷售部門工作目標(biāo)和銷售策略,并對銷售決策提出建議。
3.制訂部門年度預(yù)算及年、季、月的工作計劃,掌握部門各項經(jīng)營指標(biāo)的分配和完成情況,控制成本,力爭經(jīng)濟效益。
4.組織銷售人員開展市場調(diào)査、分析和預(yù)測。做好市場信息的收集、整理和反饋,掌握市場動態(tài),積極適時、努力拓寬業(yè)務(wù)渠道,不斷擴大公司產(chǎn)品的市場占有率。
5.輔導(dǎo)銷售人員制訂銷售走訪計劃,審核業(yè)務(wù)工作日報表,檢查走訪效果。
6.制定、完善銷售管理制度。
7.定期對銷售人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和評估,不斷改進(jìn)工作方法,努力提高銷售水平。
8.主持本部門工作例會,聽取工作匯報,解決工作中遇到的問題,檢查工作落實情況,布置工作重點。
9.檢査、督導(dǎo)本部門員工工作,確保各項計劃任務(wù)、規(guī)章制度、工作程序的落實。
10.負(fù)責(zé)銷售部人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,有良好的職業(yè)操守,品行優(yōu)秀,綜合素質(zhì)高;
2、具有五年以上市場營銷或管理工作經(jīng)驗;
3、文字能力強,表達(dá)能力強;
4、具有較強的市場開拓與銷售技能,有成功開拓產(chǎn)品的經(jīng)歷;
5、組建和培訓(xùn)團隊經(jīng)驗豐富,既往銷售業(yè)績良好;
6、具備較強的時間管理能力和工作管理能力;
7、有很好的器械行業(yè)醫(yī)療資源。



-
咨詢(財會·法律·人力資源)
-
11-20人
-
私營·民營企業(yè)
-
萬達(dá)廣場
-
房產(chǎn)銷售常州各區(qū)就近安排 8000元以上青山區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限江蘇常居房地產(chǎn)營銷策劃有限公司
-
經(jīng)開萬達(dá)高端按摩椅導(dǎo)購 面議青山區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限新疆康瑞源健身器材有限公司
-
渠道銷售經(jīng)理 5000元以上青山區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限祥源控股
-
珠寶銷售顧問(可就近分配) 面議昆都侖區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限周生生(中國)商業(yè)有限公司北京分公司
-
TOP店鋪服裝導(dǎo)購(002925) 4000-8000元青山區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限綾致時裝(天津)有限公司
-
銷售(濟南) 面議青山區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科伊瑞斯閥門(中國)有限公司