應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
最近更新
2327人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
工作內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)分店的營運(yùn)、管理；
2. 負(fù)責(zé)門店日營業(yè)情況，定期與上級匯報(bào)、溝通業(yè)績狀況；
3. 負(fù)責(zé)落實(shí)公司下達(dá)的工作任務(wù)和營業(yè)指標(biāo)的達(dá)成；
4. 負(fù)責(zé)所屬店鋪的員工培訓(xùn)、提高員工的專業(yè)知識與技能；
5. 負(fù)責(zé)處理店鋪的突發(fā)事件和投訴事件并及時(shí)做好反饋；
6. 負(fù)責(zé)培養(yǎng)分店人員發(fā)展，建立團(tuán)隊(duì)合作性。
7. 嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，愛崗敬業(yè)，服從公司工作安排。
任職要求：
1. 25-35歲，大專及以上學(xué)歷，五官端正、口齒清晰、形象較好；
2. 三年或以上大型珠寶首飾或精品等零售行業(yè)之同等職位管理經(jīng)驗(yàn)；
3. 能配合公司執(zhí)行規(guī)章制度，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售業(yè)績；
4. 責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的溝通能力、表達(dá)能力及優(yōu)秀
1. 負(fù)責(zé)分店的營運(yùn)、管理；
2. 負(fù)責(zé)門店日營業(yè)情況，定期與上級匯報(bào)、溝通業(yè)績狀況；
3. 負(fù)責(zé)落實(shí)公司下達(dá)的工作任務(wù)和營業(yè)指標(biāo)的達(dá)成；
4. 負(fù)責(zé)所屬店鋪的員工培訓(xùn)、提高員工的專業(yè)知識與技能；
5. 負(fù)責(zé)處理店鋪的突發(fā)事件和投訴事件并及時(shí)做好反饋；
6. 負(fù)責(zé)培養(yǎng)分店人員發(fā)展，建立團(tuán)隊(duì)合作性。
7. 嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，愛崗敬業(yè)，服從公司工作安排。
任職要求：
1. 25-35歲，大專及以上學(xué)歷，五官端正、口齒清晰、形象較好；
2. 三年或以上大型珠寶首飾或精品等零售行業(yè)之同等職位管理經(jīng)驗(yàn)；
3. 能配合公司執(zhí)行規(guī)章制度，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售業(yè)績；
4. 責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的溝通能力、表達(dá)能力及優(yōu)秀
注：聯(lián)系我時(shí)，請說是在包頭人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：沈陽沈河區(qū)久光百貨
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財(cái)物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
謝瑞麟HR
謝瑞麟(廣州)珠寶有限公司
-
珠寶/化妝品/鐘表
-
1000人以上
-
外商獨(dú)資·外企辦事處
-
安徽省合肥市蜀山區(qū)南二環(huán)路3818號萬達(dá)廣場萬達(dá)百貨一層謝瑞麟專柜
相似職位
-
煤炭調(diào)度業(yè)務(wù)員 面議青山區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限山西九月時(shí)空信息技術(shù)有限公司
-
人事行政助理 5000-7000元青山區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 大專博思英才管理顧問(北京)有限公司
-
全能私人教練 8000-10000元青山區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限貴州菁瑞健身管理有限公司
-
配送騎手兼職短期工保底6000 面議青山區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限合肥樾韻物流配送有限公司
-
包頭德邦招聘裝卸 7000-8000元石拐區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限德邦物流股份有限公司
-
采購經(jīng)理（油品） 13000-20000元昆都侖區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 大專上海鋼聯(lián)物流股份有限公司
